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江蘇省青年管理干部學院培訓班班主任選配條件和辦法
發布日期: 2018- 03- 26 18:49 瀏覽次數:

班主任是黨校開展各類教育教學活動,對學員進行規范管理的主要實施者,是班級各項工作的核心組織者和直接領導者,承擔著管理和教育學員的雙重職責。選配好班主任,是干部培訓工作的首要環節。做好干部培訓學院班主任,要具備以下條件:

一、班主任選配條件

1、具備良好的思想政治素質,堅持黨的路線方針政策,政治上、思想上同黨中央保持一致,具有較高的思想理論水平,較強的政治敏銳性和政治鑒別力。

2、思想作風正派,克己奉公,廉潔自律,為人師表。

3、熟悉干部培訓工作,工作作風嚴謹,勤奮踏實,有較強的事業心和責任感。

4、具有較強的組織管理能力,能帶領學員認真執行中央和省委有關培訓工作的規定,善于做學員的思想政治工作,善于組織開展各項文體活動、參觀考察活動,自覺遵守黨校的校規校紀。

二、班主任選配辦法

1、培訓班班主任從青干院教職工中選配。

2、學院內全體工作人員原則上都應當參與帶班工作,各部門依次序輪流安排,特殊情況由學院領導班子研究調整。

3、重點班次應由至少1名處級干部或部門負責人擔任班主任,并根據需要加強班級工作力量。

4、培訓處負責全年各班次班主任的選配工作,由院領導最后確定。

  

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